pracodawca

Search on Google

Pracodawca, który nie wyznaczy pracownikom dnia wolnego za święto 15 sierpnia popełnia wykroczenie, które zagrożone jest karą grzywny od 2 do 60 tys. zł. Jeśli jednak pracownik w wyznaczonej dacie odbioru będzie...

Trending in 1 country:

Peak volume

1K+

First seen

2026-08-13

Last seen

2026-08-13

Days trending

1 / 1

Countries

Trending timeline

2026-08-13

1000+

Latest related news (2026-08-13)

Wolne za 15 sierpnia. PIP ostrzega: nawet 60 tys. zł kary — Money.pl
Długi weekend w sierpniu. Kiedy i jak odebrać wolne za sobotnie święto? — Next Gazeta.pl
Pracownik na urlopie nie zawsze dostanie dodatkowy dzień wolny. PIP wyjaśnia — Fakt